El modelo SOHO (small office, home office) una propuesta de trabajo en las organizaciones

Por Karim Ramos

julio 17, 2015

People crossing the road at the traffic lights
People crossing the road at the traffic lights

“Este modelo de trabajo surge como consecuencia del aumento de personal conocedor del manejo intensivo y desenvuelto en  las tecnologías de comunicación e información.”

Panorama
El vivir y trabajar en la ciudad de México presenta algunos inconvenientes para sus habitantes, de los que sobresalen los siguientes puntos: Pérdida de su vida laboral durante su transportación; los propietarios de la vivienda construida en la década presente la abandonan por la lejanía a sus fuentes de trabajo (Centro de Transporte Sustentable EMBARQ México); viven estresados por su empleo (Grupo GfK); así como padecimientos de ansiedad laboral, lo que ocasiona  enfermedades cardíacas (IMSS). Las condiciones anteriores originan la disminución en la calidad de vida de sus moradores, y si no fueran suficientes estas cifras, la fatiga laboral podría suponer pérdidas de entre el 0,5% y  el 3,5% del PIB de los países (Organización Internacional del Trabajo).

Con esta situación, la opción que en este trabajo se propone, y que ya ha sido considerada en nuestro país en algunas organizaciones insertadas  en el rubro de servicios, por la importancia que este sector tiene actualmente y de la fuerza laboral ocupada en él (genera 7 de cada 10 empleos), es la implementación de la forma de trabajo en casa o SOHO, que en México representa sólo un 5% del total de las compañías en el país (Virtual Working). Su auge debería particularizarse y ser dirigido a las actuales organizaciones no importando si son públicas, privadas o sociales; y  principalmente a las dedicadas a la consultoría de negocios, de tecnologías de información y de servicios a la medida, de proyectos de diseño y programación, entre otras. Es decir, trabajadores que cumplen actividades administrativas repetitivas y sin contacto directo con el cliente y que debido a que  sus labores efectuadas, en la mayoría de los casos, se realizan de manera independiente.

Por: Dr. Raúl Monsalvo Vázquez, Laura Erika Torres Vázquez
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