Escasez de talento en México
25 abril 2019
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Sección: Noticias

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En una encuesta organizada por OCCMundial, se dio a conocer que el 50% de los profesionistas cree que en México hay una falta de conocimientos técnicos y especializados en los jóvenes mexicanos.

El segundo factor que influye en la escases de talento nacional es la falta de desarrollo y competencias en las habilidades de los empleados. Y por tercer lugar se encuentra la migración de gente preparada hacía otros países.

En el censo también se pudo notar que los participantes creen que las competencias más valoradas y menos valoradas en el ambiente laboral son:

Más valoradas:

1.Trabajo en equipo (74%)

2.Toma de decisiones (65%)

3.Liderazgo (64%)

4.Responsabilidad (60%)

5.Colaboración (54%)

Menos Valoradas:

1.Comunicación efectiva en inglés (18%)

2.Razonamiento matemático (19%)

3.Creatividad (34%)

4.Innovación (35%)

5.Inteligencia emocional (36%)

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Por: Fernado Becerril

Reportero


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